首 页
最新动态
领导讲话
创新亮点
基层党建
干部工作
人才工作
老干部工作
廉政建设
组工园地
欢迎您进入黔西南州组织工作网!
党员发展
党组织建设
远程教育
党内活动
制度建设
风采展示
干部教育
干部监督
干部政策
干部选拔
工作动态
公务员管理
人才政策
工作动态
人才管理
工作动态
工作文件
夕阳风采
廉政法规
廉政文化
廉政教育
理论研究
组工知识
组工风采
品读
经验交流
首页
>
基层党建
>
党内活动
党内活动
更多>>
致力于走引领型开发之路——访义龙试验区党工委书记胡正军
2015-12-25
抢抓机遇走新路 凝心聚力奔小康——访普安县委副书记、县长毛仕诚
2015-12-24
抢抓机遇着力创新 全力以赴同奔小康——访兴仁县委副书记、县长袁建林
2015-12-23
打造“四香安龙” 助力全面小康—— 访安龙县委书记钱正浩
2015-12-22
借梯登高全力打造国际山地旅游城市 —— 访州委常委、兴义市委书记许风伦
2015-12-22
发展山地经济 助推小康建设—— 访晴隆县委书记姜仕坤
2015-12-22
五大发展理念引领麻山实践 ——访望谟县委书记余越前
2015-12-22
守好底线走新路 同心协力奔小康—— 访册亨县委书记方俊
2015-12-21
谱写“对人民忠贞·让大地丰茂”新篇章—— 访贞丰县委书记陈湘飚
2015-12-21
望谟县掀起党的群众路线教育实践活动热潮
2014-02-20
贞丰县开展“党课进村”入户谈发展活动
2013-03-29
黔西南州农村党员干部华西感受“三条精髓”创先争优
2011-06-08
黔西南州“三个确保”华西基地培训有成效
2011-06-08
兴义市推行网络问政在强化干部履职中创先争优
2011-06-08
以中央领导同志肯定为动力在打好严肃换届纪律攻坚战中创先争优
2011-05-13
册亨县设立60个首问服务窗口推动创先争优
2011-05-12
兴义市创先争优推动工业化“十二五”大发展
2011-05-12
落实承诺 创新载体 深入开展创先争优
2011-05-09
定向帮 重点帮 合力帮 督促帮
2011-05-09
在开展党员教育实践活动中创先争优
2011-05-09
黔西南州以创先争优活动为引领 突出三个加强开展党员华西基地教育实践活动
2011-05-09
“党建带工建”带出新天地 黔西南州总工会在党群共建中创先争优
2011-05-09
望谟县以创先争优引领招商引资取得新成效
2011-05-09
贞丰县以“创先争优”为动力强力推进“十二五”规划
2011-05-09
普安县在“十二五”规划中创先争优
2011-05-09
黔西南40名女致富能手自编山歌赞颂党员培训
2011-04-12
用生命擦亮胸前的熠熠党徽
2011-04-12
兴义市打造“网上党支部”在拓展党组织覆盖面上创先争优
2011-04-12
黔西南州在抓好第八届村党组织换届选举中创先争优
2011-04-12
兴义市在创新基层党组织设置中创先争优
2011-04-12
页次:1/10 每页30 总数286 首页 上一页
下一页
尾页
转到:
第 1 页
第 2 页
第 3 页
第 4 页
第 5 页
第 6 页
第 7 页
第 8 页
第 9 页
第 10 页
黔西南州2017年定向985高校招录选调生拟选调人员公示
黔西南州2017年统一面向社会公开招录公务员、人民警察和选调生面试及体能测评有
黔西南州2017年统一面向社会公开招录 公务员、人民警察和选调生现场资格复审公告
黔西南州2016年州直机关公开遴选公务员拟调动人员公示
中共黔西南州委常委会2016年度专题民主生活会公开征求意见公告
戴云同志任前公示
谭云疆等同志任前公示
贺芝鑫同志任前公示
王克华等同志任前公示
胡丽娟等同志任前公示
关于取消王永彩进入体检环节和取消职位
黔西南州2013年招考公务员和人民警察、
2013年黔西南州选调生现场资格复审补充
2013年黔西南州选调生现场资格复审补充
黔西南州2013年统一面向社会公开招考公
变踩高跷为接地气
组工干部要在学习贯彻十八大精神中扛起
组工干部贯彻十八大精神当“三勇”
中国政府网
贵州省人民政府
黔西南州人民政府
贵州省委组织部
中共贵州省直属机关工委
兴义市人民政府
兴仁县人民政府
安龙县人民政府
贞丰县人民政府
普安县人民政府
晴隆县人民政府
册亨县人民政府
望谟县人民政府
金州选调生
普安县组织工作网
晴隆县组织工作网
册亨组织工作网
干部在线学习平台
黔西南政法网
黔西南州人才网
黔西南州组织工作 Copyright @ 2012-2015 qxnzzb.gov.cn Inc. All rights reserved.
主办单位:中共黔西南州州委组织部 地址:贵州省兴义市遵义路5号
网络及技术支持:兴义之窗、金州在线网站
后台管理
网站总访问量: